Настройки отображения

Размер шрифта:
Цвета сайта:
Изображения

Настройки

Президент России — официальный сайт

Банк документов   /

Федеральный закон от 03.07.2016 г. № 239-ФЗ

pravo.gov.ru

О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О независимой оценке квалификации»

Копия в формате PDF

<div><p> </p><p> </p><h4>РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ</h4><p> </p><h4>ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН</h4><p> </p><h4>О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О независимой оценке квалификации"</h4><p> </p><p>Принят Государственной Думой                              22 июня 2016 года</p><p>Одобрен Советом Федерации                                   29 июня 2016 года</p><p> </p><p>Статья 1</p><p> </p><p>Внести в Трудовой кодекс Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27, ст. 2878; 2013, № 27, ст. 3477) следующие изменения:</p><p>1) статью 187 изложить в следующей редакции:</p><p> </p><p>"Статья 187. Гарантии и компенсации работникам, направляемым</p><p>работодателем на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации</p><p> </p><p>При направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации на соответствие положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - независимая оценка квалификации), с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.</p><p>При направлении работодателем работника на прохождение независимой оценки квалификации оплата прохождения такой оценки осуществляется за счет средств работодателя.";</p><p>2) в статье 196:</p><p>а) наименование дополнить словами ", по направлению работников на прохождение независимой оценки квалификации";</p><p>б) часть первую после слов "профессионального образования" дополнить словами ", а также направления работников на прохождение независимой оценки квалификации";</p><p>в) часть вторую после слов "профессиональное образование работников" дополнить словами ", направление работников (с их письменного согласия) на прохождение независимой оценки квалификации";</p><p>г) часть третью после слова "специальностей" дополнить словами ", в том числе для направления работников на прохождение независимой оценки квалификации,";</p><p>д) дополнить частью шестой следующего содержания:</p><p>"При направлении работодателем работника на прохождение независимой оценки квалификации работодатель должен предоставлять ему гарантии, установленные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.";</p><p>3) в статье 197:</p><p>а) наименование дополнить словами ", на прохождение независимой оценки квалификации";</p><p>б) часть первую дополнить словами ", а также на прохождение независимой оценки квалификации".</p><p> </p><p>Статья 2</p><p> </p><p>Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2017 года.</p><p> </p><p> </p><p>Президент Российской Федерации                               В.Путин</p><p> </p><p>Москва, Кремль</p><p>3 июля 2016 года</p><p>№ 239-ФЗ</p></div>