Настройки отображения

Размер шрифта:
Цвета сайта:
Изображения

Настройки

Президент России — официальный сайт

Банк документов   /

Федеральный закон от 05.12.2022 г. № 472-ФЗ

pravo.gov.ru

О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации
<div><p> </p><p> </p><h4>РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ</h4><p> </p><h4>ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН</h4><p> </p><h4>О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации</h4><p> </p><p>Принят Государственной Думой                              23 ноября 2022 года</p><p>Одобрен Советом Федерации                                  30 ноября 2022 года</p><p> </p><p>Статья 1</p><p> </p><p>В пункте 4 статьи 333 Федерального закона от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, № 51, ст. 4832; 2013, № 49, ст. 6352; 2014, № 30, ст. 4217; № 49, ст. 6919; 2015, № 51, ст. 7244; 2016, № 52, ст. 7496; 2017, № 52, ст. 7936; 2018, № 51, ст. 7859; 2019, № 51, ст. 7487; 2020, № 50, ст. 8050; 2021, № 52, ст. 8988; 2022, № 29, ст. 5204) цифры "2024" заменить цифрами "2025".</p><p> </p><p>Статья 2</p><p> </p><p>Внести в Федеральный закон от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, № 22, ст. 2063; 2011, № 1, ст. 31; 2013, № 27, ст. 3477; 2015, № 29, ст. 4388) следующие изменения:</p><p>1) в пункте 6 статьи 8 слова "законодательством Российской Федерации о труде" заменить словами "трудовым законодательством";</p><p>2) пункт 4 статьи 10 дополнить абзацем следующего содержания:</p><p>"В случае, если федеральным законом о виде государственной службы предусмотрено применение трудового законодательства к отношениям, возникающим в связи с прохождением государственной службы соответствующего вида, указанное законодательство применяется в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону и федеральному закону о виде государственной службы.";</p><p>3) в статье 12:</p><p>а) наименование изложить в следующей редакции:</p><p>"Статья 12. Поступление на государственную службу, ее прохождение, приостановление, возобновление и прекращение";</p><p>б) дополнить пунктом 51 следующего содержания:</p><p>"51. Государственная служба может быть приостановлена и возобновлена в случаях и порядке, которые предусмотрены настоящим Федеральным законом, федеральными законами о видах государственной службы.";</p><p>в) пункт 6 после слова "устанавливаются" дополнить словами "настоящим Федеральным законом,";</p><p>4) дополнить статьей 121 следующего содержания:</p><p> </p><p>"Статья 121. Порядок приостановления и возобновления государственной службы</p><p> </p><p>1. Государственная служба подлежит приостановлению в случаях, предусмотренных пунктом 2 настоящей статьи, федеральными законами о видах государственной службы.</p><p>2. Государственная служба, за исключением военной службы, приостанавливается в связи с призывом государственного служащего на военную службу по мобилизации или заключением им в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" контракта о прохождении военной службы либо заключением им контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации.</p><p>3. Государственная служба приостанавливается до прекращения обстоятельств, послуживших основанием для ее приостановления.</p><p>В период приостановления государственной службы в связи с обстоятельствами, предусмотренными пунктом 2 настоящей статьи, также включается период со дня окончания военной службы или добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, до дня выхода на государственную службу, но не более трех месяцев.</p><p>4. Государственная служба возобновляется в день выхода государственного служащего на государственную службу. Государственный служащий обязан предупредить представителя нанимателя о своем выходе на государственную службу не позднее чем за три рабочих дня.</p><p>5. В период приостановления государственной службы:</p><p>гарантируется сохранение замещаемой должности государственной службы;</p><p>права и обязанности государственного служащего, установленные федеральным законом о виде государственной службы, которая приостанавливается, не осуществляются;</p><p>ограничения, запреты и требования, связанные с замещением должности государственной службы, установленные федеральным законом о виде государственной службы, которая приостанавливается, не применяются;</p><p>денежное содержание (вознаграждение, довольствие) и иные выплаты, осуществляемые в связи с прохождением государственной службы, которая приостанавливается, не начисляются и не выплачиваются;</p><p>сохраняются социальные гарантии, право на предоставление которых было получено государственным служащим в связи с прохождением государственной службы до наступления обстоятельств, предусмотренных пунктом 2 настоящей статьи (социально-бытовое и медицинское обеспечение, санаторно-курортное лечение государственного служащего и членов его семьи);</p><p>не допускается расторжение контракта с государственным служащим по инициативе представителя нанимателя, за исключением расторжения контракта в связи с упразднением государственного органа (органа публичной власти федеральной территории) или в связи с истечением срока действия контракта;</p><p>течение срока действия срочного контракта с государственным служащим не приостанавливается, а по истечении срока его действия государственная служба прекращается, если иное не установлено федеральным законом о виде государственной службы.</p><p>6. В случае невыхода государственного служащего на государственную службу по истечении периода ее приостановления контракт с государственным служащим может быть расторгнут в порядке, предусмотренном федеральным законом о виде государственной службы.</p><p>7. Лицо, с которым в период приостановления государственной службы расторгнут срочный контракт в связи с истечением срока действия, в течение трех месяцев с даты прекращения обстоятельств, послуживших основанием для приостановления государственной службы, имеет преимущественное право на поступление на государственную службу в государственный орган (орган публичной власти федеральной территории), в котором государственная служба приостанавливалась, на ранее замещаемую должность государственной службы, а в случае отсутствия вакансии по такой должности на другую вакантную должность государственной службы не ниже ранее замещаемой должности, а при отсутствии такой вакантной должности на иную вакантную должность государственной службы при условии соответствия указанного лица требованиям для поступления на государственную службу, установленным настоящим Федеральным законом, федеральным законом о виде государственной службы или законом субъекта Российской Федерации.</p><p>8. Период приостановления государственной службы в связи с обстоятельствами, предусмотренными пунктом 2 настоящей статьи, включается в стаж государственной службы, которая приостанавливалась, в части, не превышающей продолжительности периода прохождения военной службы по мобилизации или прохождения военной службы по контракту, заключенному в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", либо добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации.</p><p>9. Федеральными законами о видах государственной службы могут предусматриваться иные особенности приостановления государственной службы соответствующего вида.".</p><p> </p><p>Статья 3</p><p> </p><p>Внести в статью 531 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2022, № 41, ст. 6941) следующие изменения:</p><p>1) в части 1 слова "При этом прохождение гражданской службы приостанавливается" заменить словами "При этом гражданская служба приостанавливается";</p><p>2) дополнить частью 11 следующего содержания:</p><p>"11. Приостановление и возобновление гражданской службы осуществляются в порядке и на условиях, которые предусмотрены Федеральным законом "О системе государственной службы Российской Федерации".";</p><p>3) в части 3 слово "прохождения" исключить.</p><p> </p><p>Статья 4</p><p> </p><p>Внести в статью 61 Федерального закона от 4 декабря 2013 года № 351-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного пенсионного страхования в части права выбора застрахованными лицами варианта пенсионного обеспечения" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 49, ст. 6352; 2015, № 51, ст. 7244; 2016, № 52, ст. 7496; 2017, № 52, ст. 7936; 2018, № 51, ст. 7859; 2019, № 51, ст. 7487; 2020, № 50, ст. 8050; 2021, № 52, ст. 8988) следующие изменения:</p><p>1) в части 1 цифры "2024" заменить цифрами "2025";</p><p>2) в части 2 цифры "2024" заменить цифрами "2025".</p><p> </p><p>Статья 5</p><p> </p><p>1. Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2023 года, за исключением статей 2, 3 настоящего Федерального закона и части 5 настоящей статьи.</p><p>2. Статьи 2, 3 настоящего Федерального закона и часть 5 настоящей статьи вступают в силу со дня официального опубликования настоящего Федерального закона.</p><p>3. Действие положений абзаца второго пункта 4 статьи 10, пункта 51 статьи 12 и статьи 121 Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации" распространяется на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 года.</p><p>4. Решение о расторжении контракта с государственным служащим в связи с его призывом на военную службу по мобилизации или заключением им в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" контракта о прохождении военной службы либо заключением им контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, принятое представителем нанимателя в период с 21 сентября 2022 года до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, признается не действующим с даты принятия этого решения, а государственная служба соответствующего лица считается приостановленной с указанной даты на период, предусмотренный пунктом 3 статьи 121 Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации".</p><p>5. Впредь до приведения законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и субъектов Российской Федерации о государственной службе в соответствие с положениями Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации" (в редакции настоящего Федерального закона) законодательные и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и субъектов Российской Федерации о государственной службе применяются постольку, поскольку они не противоречат положениям Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации" (в редакции настоящего Федерального закона).</p><p> </p><p> </p><p>Президент Российской Федерации                              В.Путин</p><p> </p><p>Москва, Кремль</p><p>5 декабря 2022 года</p><p>№ 472-ФЗ</p><p> </p></div>